經(jīng)常會(huì)聽(tīng)到身邊的HR朋友吐槽，說(shuō)：“下午看完100份簡(jiǎn)歷，看到最后我都快吐了。我就疑惑，那些辛辛苦苦投簡(jiǎn)歷求職的朋友，你們?cè)谕哆f前為什么就不能好好整整自己的簡(jiǎn)歷呢？”

        下面優(yōu)簡(jiǎn)歷專(zhuān)家總結(jié)哪些讓HR朋友印象深刻的問(wèn)題簡(jiǎn)歷：

        1．目標(biāo)行業(yè)有8個(gè)，目標(biāo)職能設(shè)置了7個(gè)！

        真是神人，如果是前臺(tái)、行政這一類(lèi)的崗位，你說(shuō)不分行業(yè)，也許我還能理解，但是你一個(gè)做采購(gòu)的，能橫跨8個(gè)行業(yè)，是我孤陋寡聞了？

        好，你說(shuō)，跨行業(yè)做采購(gòu)我也就認(rèn)了，可你一個(gè)做采購(gòu)的目標(biāo)職能可以選擇7個(gè)？如果這7個(gè)目標(biāo)職能有點(diǎn)聯(lián)系的話，也沒(méi)什么可說(shuō)的，可是你看啊，他寫(xiě)的7個(gè)目標(biāo)職能是：硬件工程師、廣告客戶(hù)經(jīng)理、采購(gòu)員、網(wǎng)絡(luò)編輯、行政專(zhuān)員、房地產(chǎn)評(píng)估師、醫(yī)療器械銷(xiāo)售！

        太全能了，我真不敢給你打電話！

        2．你都工作5年了，為什么實(shí)習(xí)經(jīng)歷還能占半屏？

        還是應(yīng)聘采購(gòu)崗位，你知道嘛，這位朋友5年中兩家公司，2份工作經(jīng)歷，最主要的3年采購(gòu)經(jīng)歷，他都是言簡(jiǎn)意賅，真是一句廢話都沒(méi)有，連多余的虛詞、助詞你都找不到。可我就納悶了，看你也不像啰嗦的人，為什么你把5年前的實(shí)習(xí)經(jīng)歷要寫(xiě)半屏幕？

        什么幫助領(lǐng)導(dǎo)送文件，幫助同事買(mǎi)飯，就算你要呈現(xiàn)給我，你的實(shí)習(xí)經(jīng)歷多么豐富多彩，這點(diǎn)雞毛蒜皮的小事，也值得寫(xiě)半屏幕？

        3．驚現(xiàn)世紀(jì)老人，1896年的人也來(lái)應(yīng)聘我們公司的采購(gòu)！

        哥們！是你穿越了？還是我穿越了！

        4．邏輯混亂不堪

        前面的工作經(jīng)歷從2007—2009年，后面的工作經(jīng)歷從2011年至今，再后面赫然是2009—2011年！我承認(rèn)自己能力有限，不及你思維跳躍。這樣翻前倒后的你自己看著很舒服嗎？

        5．簡(jiǎn)歷亂投

        我們招聘的是采購(gòu)，快消行業(yè)，你的目標(biāo)職能是人事、行政經(jīng)理；目標(biāo)行業(yè)呢，我望眼欲穿也沒(méi)看到快消。我猜，你是要轉(zhuǎn)行吧，可是咋就不知道在投遞簡(jiǎn)歷之前對(duì)目標(biāo)行業(yè)和目標(biāo)職能稍作一些修改么？

        6．自我評(píng)價(jià)繁冗，且句句之間沒(méi)有標(biāo)點(diǎn)

        自我評(píng)價(jià)寫(xiě)了將近1000字，還不分段，標(biāo)點(diǎn)符號(hào)想怎么點(diǎn)就怎么點(diǎn)，比看文言文都吃力！

        為什么有些求職的朋友，不能在投出簡(jiǎn)歷之前，自己先理理邏輯呢？先檢查一下語(yǔ)句是否通順呢？先看看一些語(yǔ)句的表述是不是可以再精簡(jiǎn)一些呢？

        還有啊，把你認(rèn)為與應(yīng)聘崗位最有價(jià)值的東西拿出來(lái)吧，至于其他的我想，HR是沒(méi)有功夫看你的長(zhǎng)篇報(bào)告吧。